Что спрашивают на собеседовании, чтобы понять ‒ какой ты человек и специалист ~ Избранные статьи о карьере
Крупнейшая база резюме и вакансий в Вологде и области.

Что спрашивают на собеседовании, чтобы понять ‒ какой ты человек и специалист

Фотограф: Edmond Dantès: https://www.pexels.com/ru


Что может спросить на собеседовании руководитель, зачем ему это знать и какие ответы добавят тебе плюсов ‒ собрали нетипичные вопросы на собеседовании, которые могут поставить в тупик.

Наверное, в параллельной вселенной есть люди, которые любят ходить на собеседования. В реальности собеседование для многих ‒ настоящий стресс.

Во-первых, тебе нужно «раскрыться» перед посторонним человеком. Во-вторых, каким-то образом доказать свой профессионализм. В-третьих, быть обаятельным и излучать энтузиазм. В-четвёртых, добиться максимально выгодных условий.

Ну, а если ты интроверт ‒ сердце начинает пропускать удары при одной мысли о необходимости разговаривать с незнакомыми людьми.

Но давай посмотрим на собеседование с другой стороны. Перед работодателем тоже стоит нелёгкая задача ‒ за полчаса-час понять, справишься ли ты с работой и будешь ли достаточно лояльным сотрудником.

Руководители не ограничиваются стандартными вопросами, ответы на которые ты, скорее всего, приготовил заранее. Рассказываем ‒ что может спросить будущий начальник на собеседовании, какая цель у этих вопросов и о чём говорит твоя реакция.

Расскажите о себе

Когда тебя просят рассказать о себе, то хотят услышать вовсе не факты биографии. Руководитель оценивает стиль изложения, грамотность речи, логику. Смотрят, что ты считаешь важным, о чём говоришь с горящими глазами.

Поэтому ‒ не рассказывай о том, в какой детский сад ходил, а сделай упор на опыт работы, интересные кейсы и достижения.

Как выглядит ваш типичный рабочий день

Этот вопрос задают, чтобы оценить, насколько ты самостоятелен в работе и умеешь ли планировать свой день. Как относишься к рутине, какие задачи считаешь приоритетными, насколько ты продуктивен ‒ обо всём этом руководитель судит по твоему ответу.

Что вас вдохновляет в работе

Могут задать противоположный вопрос: что не нравится в работе. Отвечай честно: это поможет руководителю решить, справишься ли ты с работой.

В вакансии обязанности могут быть перечислены не полностью ‒ допустим, ты понял, что в основном нужно работать с данными, а по факту большая часть работы ‒ общение с партнёрами. И если честно скажешь, что хорош именно в работе с таблицами, а общаться не любишь, ‒ это поможет избежать проблем и взаимного недовольства в дальнейшем.

Как оцениваете своё тестовое задание

Постарайся объективно оценить, насколько хорошо справился с тестовым. Если нашёл сам у себя ошибку ‒ честно скажи об этом и предложи более эффективное решение.

Здесь опасно и необоснованно хвалить себя, и занижать свои результаты. Руководитель смотрит ‒ насколько ты самокритичен и способен найти альтернативные решения.

Почему выбрали эту профессию

Некоторые руководители любят задавать неожиданные вопросы, к которым соискатель точно не готовился. Например, о том, как и почему ты пришёл в эту профессию.

Оценивают искренность ответа и пытаются понять, насколько ты увлечён своим делом. Впрочем, если честно признаешься, что поступал в вуз заодно с другом, ‒ адекватный руководитель поймёт и оценит твою честность. Главное, чтобы впечатлил опыт работы.

Что делаете, чтобы быть в курсе профессиональных новостей

Вопрос задают, чтобы оценить, насколько соискатель следит за актуальными трендами, изучает ли новый опыт, способен ли развиваться и искать новые подходы к задачам.

Перед собеседованием вспомни, какие профессиональные сообщества или блоги тебе нравятся и почему ‒ эта информация может пригодиться.

Какая у вас мечта

Этот вопрос может поставить в тупик, если его не ожидаешь. Не каждый может сходу назвать мечту ‒ просто потому, что не у каждого есть глобальная цель в жизни.

Если это твой случай ‒ говори о профессиональных целях: чего хочешь добиться.

Ещё один вариант ‒ выбрать «безопасную» мечту: увидеть Ниагарский водопад, издать книгу, построить свой дом. Учти: могут спросить, что ты делаешь для достижения мечты.


Автор: Наталья Шабрукова
источник: gorodrabot.ru
Дата: 02.06.22

Другие статьи

Информация

О нас
Услуги сайта
Услуги кадрового агентства
Реклама на сайте
Статьи
Книжная лавка
Помощь
Каталог
Обмен ссылками
Погода в Вологде
О Вологде
Кадровые агентства
Гороскоп